Túlképzett álláspályázók

Ők azok az álláspályázó jelöltek, más néven túlképzett álláspályázók, akiknek az állásinterjú nem okoz komoly kihívást, a pozícióra minden adottsága, végzettsége meg volt bőségesen, de mégsem ő lett a befutó az adott állásra.

Rendelkezett azokkal a szakképesítésekkel és elvárásokkal, melyeket a cég kritériumnak jelölt meg az állásinterjú feltételeként, illetve többel is, mert van 2-3 diplomája és egyéb plusz végzettsége is. Három nyelven stabilan kommunikál, és dolgozott már hasonló vagy magasabb pozícióban is.
Az elutasítása mindenféle, egyéb “handabandára” épül, de valójában ők a túlképzett álláspályázók a cég szemében. Ez lehet akár előny is, akár hátrány is egy vállalat szemszögéből, amin érdemes kicsit elgondolkodnunk.

Hihetnénk akár elsőre, és akár másodikra is, hogy az állásinterjú szempontjából a fenti paraméterekkel rendelkező jelöltünk a befutó.
Pedig nem minden esetben!
Vállalatok tetemes része még a mai napig tart attól, hogy túlképzett munkavállalót foglalkoztasson. Ezen cégek irányítóinak természetesen bőségesen vannak érveik amellett, hogy nekik miért előnytelen egy túlképzett jelölt alkalmazása. De nem minden cég gondolkodik így, hiszen az éremnek két oldala van.

Milyen előnnyel járhat, ha a pályázó az állásinterjú alkalmával a túlképzett kategóriába sorolható?

a vállalat, mint a cég motorjára számíthat rá
jó velük együtt dolgozni, különösebb okfejtés nélkül is, azonnal tudják mit és hogyan kell tenniük és főleg, hogy miért
bármeddig is vannak a cégünknél, addig mindenképpen profitálunk belőlük és tudásukból
könnyen kinevelhetőek a cég számára fontos pozíciókba, mely erős motiváltságukat tovább növeli és erősíti elköteleződésüket a vállalathoz
erős munkavággyal rendelkeznek, ami követendő és ösztönző a többi kollégára nézve
bevonhatóak egészen komoly feladatok kivitelezésébe, mert tudatában vannak képességeiknek, és azzal arányosan vetik bele magukat a kihívásba
képes felvenni a versenyt nagy projektnél
aktív és kezdeményező készségű

Felső vezetői coaching, hogy kiegyensúlyozottabb vezető lehess!